E — RECRUIT

応募者が企業文化を具体的にイメージできるよう、採用ページ全体の情報体験を再設計しました。
募集要項だけでなく、働く環境・価値観・キャリアパスを横断して理解できる構成を目指しています。

社員インタビューや1日の流れなど、応募前に知りたい情報を整理して可視化。
エントリー導線はデバイスを問わず迷わないUIに整え、応募率改善と採用ミスマッチの低減につなげました。